1.실업급여 조건중 고용보험피가입기간을 합산시 일용고용보험과 사용고용보험 모두 합산하는건가요? 2.실업급여계산기에 나와있는 고용보험가입기간은 무급휴일제외기간인가요? 아님 합한 기간인가요?

신청일 : 2024.01.10 16:49

종전의 적용사업에서 피보험자격을 상실한 사실이 있고 그 상실한 날부터 3년 이내에 현재 적용사업에서 피보험자격을 취득한 경우에 종전의 적용사업에서의 피보험단위기간을 합산합니다. 다만, 종전의 적용 사업의 피보험자격 상실로 인하여 실업급여를 지급받은 사실이 없어야 합니다. - 일용근로자 : 근로내용 신고된 날을 피보험단위기간으로 산정 피보험기간 합산 시 계산방법은 다음과 같이 산정하니 참고 바랍니다. ○ 피보험기간은 년, 월, 일로 계산하고 ○ 피보험기간 합산 시 12개월은 1년, 30일은 1개월로 함 예) 피보험기간 1년 6개월 20일 + 8개월 15일 = 1년 14개월 35일 = 2년 3개월 5일 ○ 다만, 보험가입 사업장이 2개 이상으로 각 사업장에서의 가입기간이 단절 없이 이어질 때는 최초 사업장의 취득일부터 최종 사업장에서의 이직일까지로 산정함

답변일 : 2024.01.10 17:03

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신청일 : 2026.03.06 13:51

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답변일 : 2026.03.06 13:53

최근 3년간 고용보험 가입기간 전 직장 11개월 10일, 현 직장 1개월 입니다. 현재 나이 36세로 3년간 총 가입기간 12개월 10일인데 실업급여 수급기간이 150일 맞을까요?

신청일 : 2026.05.11 11:11

고용노동부 1350모바일 상담을 이용해 주셔서 감사합니다. 50세 미만 실업급여 소정급여일수는 - 고용보험 피보험 단위기간 1년미만 인경우 120일 , 1년 이상 3년 미만인 경우 150일, 3년 이상 5년 미만인 경우 180일, 5년 이상 10년 미만인 경우 210일, 10년 이상 240일입니다. 우리부 모바일 상담은 노동관계법령에 따라 간단하고 단순한 사항에 대해 신속히 안내하는 상담 방식으로, 실무 조회 및 처리 권한이 없으므로 내부 행정전산조회가 불가능한 점 양해를 부탁드립니다. 번거로우시겠지만, 귀하의 질의내용은 보다 정확한 안내를 받으시기 위하여 관할 고용센터 실업급여 담당부서로 문의하여 주시기 바랍니다. 관할 고용센터 연락처는 고용복지+센터 누리집(www.workplus.go.kr)에서 확인가능합니다.

답변일 : 2026.05.11 16:39

최근 3년간 고용보험 가입기간 전 직장 11개월 10일, 현 직장 1개월 입니다. 현재 나이 36세로 3년간 총 가입기간 12개월 10일인데 실업급여 수급기간이 150일 맞을까요?

신청일 : 2026.05.11 11:14

고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 1350 모바일 상담은 노동관계법령에 따라 간단하고 단순한 사항에 대해 신속히 안내하는 상담 방식으로, 실무 처리 권한이 없고, 내부 행정전산조회 등이 불가능합니다. 귀 질의와 관련하여 번거로우시겠지만, 보다 정확한 안내를 받으시기 위하여 관할 고용센터로 문의하여 주시기 바랍니다. 참고로 관할 고용센터 연락처는 고용복지+센터 누리집(www.workplus.go.kr)에서 확인하실 수 있습니다.

답변일 : 2026.05.11 11:18

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