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: 입사일 : 2023.09.27 퇴사일 2025.11.01 일 경우, 연차 수당반영 할 때 24.11.01 ~ 25.10.31 에 지급받은 연차수당 산정하나요? 1년차 미만 11개 사용 완료, 2년차 15개 발생 연차중 13.5개 썼으면 1.5개금액맞나요; 신청일 : 2025.11.06 15:26

: 고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 1. 퇴직 전전년도 출근율에 의하여 퇴직 전년도에 발생한 연차유급휴가 중 미사용하고 근로한 일수에 대한 연차유급휴가미사용수당액(또는 퇴직 전년도에 입사하여 그 당시 1개월 개근 시마다 발생한 연차유급휴가 중 최초 1년의 근로가 끝날 때까지 미사용하고 근로한 일수에 대한 연차유급휴가미사용수당액)의 3/12을 퇴직금 산정을 위한 평균임금 산정 기준임금에 포함합니다. - 따라서 미사용수당은 24.9.27.일과 퇴직일에 발생할 것입니다. 퇴직금 산정시 평균임금에는 24.9.27.에 미사용수당으로 지급받은 금액의 3/12 를 포함하면 됩니다. 2. 참고로, 퇴직전년도 출근율에 의하여 퇴직년도에 발생한 연차유급휴가를 미사용하고 퇴직함으로써 비로소 지급사유가 발생한 연차유급휴가미사용수당은 평균임금의 정의상 산정사유 발생일 이전에 그 근로자에 대하여 지급된 임금이 아니므로 퇴직금 산정을 위한 평균임금 산정 기준임금에 포함되지 아니합니다.; 답변일 : 2025.11.06 15:33