배우자 출산휴가 문의사항 1. 배우자 출산휴가 사용기간은 20일이며 3회 분할일 경우 아래와 같이 사용이 가능한가요? 총 4번의 휴가를 나누어 사용가능한지요? (ex: 5일,5일,3일,7일)
신청일 : 2026.03.12 11:22
고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 배우자출산휴가는 3회분할 즉, 4번 나누어 사용가능합니다. 또한 출산일로부터 반드시 120일 이내에 모두 소진하여야 한다는 점 참고 바랍니다. - 분할 예시: 5/5/5/5
답변일 : 2026.03.12 13:18
배우자출산휴가 지원금의 경우 배우자출산휴가 20일을 전부 소진하여야 신청이 가능한지요?
신청일 : 2026.03.12 14:13
고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 배우자출산휴가급여의 지급기간이 20일 미만인 경우 일수로 계산한 금액으로 지급될 것입니다.
답변일 : 2026.03.12 14:39
예를들어 3월에 5일, 4월에 3일, 5월에 12일 사용시 각월마다 분할하여 신청후 지급받을수 있나요?
신청일 : 2026.03.12 14:52
고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 배우자출산휴가급여의 지급기간이 20일 미만인 경우 일수로 계산한 금액으로 지급될 것입니다. 배우자 출산휴가를 시작한 날 이후 1개월부터 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청(분할사용 시 휴가가 끝난 이후 일괄하여 신청)하시면 됩니다.
답변일 : 2026.03.12 17:22
배우자 출산 휴가를 4회 나눠 (4일/ 10일/ 3일/ 3일) 사용하는 경우 10일 사용의 경우 중간에 주말과 공휴일이 껴 있습니다. 주말과 공휴일이 중간에 있어도 평일이 연속된다면 10일을 한 묶음으로 볼 수 있을까요?
신청일 : 2026.06.04 13:31
고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 배우자 출산휴가 20일은 근로제공의무가 있는 날 기준으로 산정해야 할 것이며, 배우자 출산휴가는 3회까지 나누어 사용할 수 있으므로, 3회 분할 시 4개의 구간으로 나누어 사용할 수 있습니다. 따라서, 배우자 출산휴가를 나누어 사용하는 과정에서 10일의 휴가 기간 중간에 주말이나 공휴일이 포함되어 있더라도, 해당 기간이 근로자가 업무를 수행하지 않고 연속하여 휴가를 사용하는 형태라면 이를 '1회의 사용(한 묶음)'으로 볼 수 있을 것으로 사료됩니다.
답변일 : 2026.06.04 13:57
안녕하세요. 7월 27일(월)에 아기를 출산하고, 5일을 사용하였습니다. 9월 2일(월) ~ 9월 9일(수) : 6일 9월 16일(수) ~ 9월 21일(월) : 4일 9월 29일(화) ~ 10월 6일(화) : 5일 가능할까요??
신청일 : 2026.08.31 09:03
고용노동부 1350모바일 상담입니다. 배우자출산휴가에 대한 문의시라면, 남녀고평법 18조의2에 따라 사업주는 근로자가 배우자의 출산을 이유로 휴가를 청구하는 경우에는 20일의 휴가를 주어야 하고 이 경우 사용한 휴가기간은 유급으로 하며, 청구시점은 120일(출산한 다음날부터 120일 이내 휴가를 모두 사용 해야 함), 3회에 한정하여 나누어 사용할 수 있게 됩니다.(4번으로 나누어 사용) - 배우자 출산휴가 기간 중 근로제공 의무가 없는 날(휴일 등)이 포함된 경우에는 당해 휴가일수에 산입하지 않습니다. 배우자 출산휴가는 소정근로일에 부여하여야 하므로 휴가를 부여한 기간 사이에 휴무 혹은 휴일이 포함되어 있어도 휴가를 분할한 것으로 보지 않습니다.
답변일 : 2026.08.31 11:37
주5일 근무중입니다. 목/일에 주로 쉬구요. 20일 중 10일을 월요일부터 쓴다고 할 때, 쉬는날이 월화수목금토일월화수 인가요 월화수목금토일월화수목금토일 인가요? 제 휴무는 빼고 계산해야 하는 거 아닐까요?
신청일 : 2026.09.09 14:44
고용노동부 1350 모바일 상담입니다. 1350 모바일 상담은 노동관계법령에 따라 간단하고 단순한 사항에 대해 신속히 안내하는 상담 방식으로, 개별 사례에 대한 상세한 검토에는 한계가 있는 점 양해 부탁드립니다. 이로 인해 충분한 도움을 드리지 못하는 점 양해 바라며, 보다 구체적인 검토나 개별 사실관계에 따른 상세한 안내가 필요한 경우에는 국민신문고(www.epeople.go.kr)를 통해 질의(민원신청)하시면 검토 후 답변을 받아보실 수 있습니다.
답변일 : 2026.09.09 16:44
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